• Bài thuyết trình Quản trị nhân lực: Chương 7 - GVHD. Nguyễn...

    Bài thuyết trình Quản trị nhân lực - Chương 7: Tạo động lực cho người lao động trình bày về động lực lao động và các yếu tố ảnh hưởng, các học thuyết tạo động lực trong lao động, các phương hướng biện pháp tạo động lực.

     15 p caodangnghe 07/01/2019 24 0

  • Bài giảng Kỹ năng đánh giá công việc

    Bài giảng Kỹ năng đánh giá công việc trình bày khái quát chung vế đánh giá công việc, mục tiêu kết quả đánh giá công việc, lợi ích đánh giá thành tích công việc, những khó khăn trong quá trình đánh giá, các phương pháp đánh giá. Mời các bạn tham khảo.

     42 p caodangnghe 23/09/2018 21 0

  • Phương pháp hội thảo dùng trong điều hành cuộc họp

    Phương pháp hội thảo dùng trong điều hành cuộc họp được sử dụng khi muốn kích thích nhóm người tham dự hoặc người tham gia nảy sinh nhiều ý kiến, ý tưởng trong thời gian ngắn. Đặc biệt hơn, phương pháp này tạo cơ hội cho những ý kiến táo bạo, lạ lùng lóe sáng từ những bài học kinh nghiệm trong cuộc sống cũng như từ suy nghĩ logic khoa học.

     9 p caodangnghe 23/09/2018 9 0

  • Bài giảng Kỹ năng làm việc nhóm

    Bài giảng Kỹ năng làm việc nhóm trình bày khái quát về khái niệm nhóm, các giai đoạn hình thành nhóm, các vị trí trong nhóm, phân loại, người lãnh đạo nhóm, các nguyên tắc làm việc nhóm, giải quyết các vấn đề trong nhóm. Mời các bạn tham khảo.

     72 p caodangnghe 23/09/2018 18 0

  • Nghệ thuật xây dựng mối quan hệ tốt với cấp trên

    Nhà lãnh đạo hay còn được gọi là “sếp”- là người liên kết nhân viên với phần còn lại của doanh nghiệp. Khi mối quan hệ giữa cấp trên và nhân viên diễn ra tốt đẹp, hành động của nhân viên sẽ “ăn khớp” với mục tiêu của công ty và cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp của bạn cũng sẽ lớn hơn. Đã từ lâu, nghệ thuật làm chủ mối quan hệ giữa nhân viên và cấp trên luôn...

     5 p caodangnghe 24/09/2018 10 0

  • Bài giảng Kỹ năng tư duy hiệu quả và sáng tạo

    Bài giảng Kỹ năng tư duy hiệu quả và sáng tạo trình bày nội dung về: Kỹ năng học qua trải nghiệm, khám phá sức mạnh bộ não, khám phá các năng lực tư duy, sơ đồ tư duy, sức mạnh tư duy, trí tưởng tượng và tư duy hệ thống. Mời các bạn cùng tham khảo.

     14 p caodangnghe 25/09/2018 10 0

  • Đề thi môn Đánh giá giáo dục

    Đề thi môn Đánh giá giáo dục với các câu hỏi trắc nghiệm về kỹ thuật đo lường kết quả học tập, thái độ học sinh, phương thức đánh giá sinh viên, đánh giá trong giáo dục, những khó khăn trong đánh giá,... Mời các bạn cùng tham khảo để nắm bắt nội dung một cách chi tiết nhất.

     18 p caodangnghe 13/10/2018 21 0

  • Bài giảng - Bài 3: Đánh giá người học

    Mục tiêu của bài giảng Đánh giá người học giúp người học xây dựng các tiêu chí, chỉ số và thu thập bằng chứng tốt nhất để đánh giá người học theo yêu cầu chương trình đào tạo. Soạn được bộ đề thi trắc nghiệm khách quan để đánh giá một nội dung chuyên môn. Đánh giá năng lực người học theo các tiêu chuẩn năng lực thực hiện.

     27 p caodangnghe 29/10/2018 7 0

  • Bài giảng Các phương pháp dạy học ở trường dạy nghề

    Nhằm giúp các bạn có thêm tài liệu giúp ích cho quá trình học tập và giảng dạ. Dưới đây là Bài giảng Các phương pháp dạy học ở trường dạy nghề trình bày các kiến thức về khái niệm chung phương pháp dạy học, các phương pháp dạy học cơ bản thường dùng, một số phương pháp dạy học tích cực,... Mời các bạn cùng tham khảo.

     62 p caodangnghe 29/10/2018 22 0

  • Chương trình bồi dưỡng kỹ năng dạy học

    Chương trình bồi dưỡng kỹ năng dạy học được ban hành kèm theo Quyết định số: 490/QĐ-TCDN ngày 08 tháng 11 năm 2010 của Tổng cục Trưởng Tổng cục Dạy nghề với mục tiêu cung cấp cho người học kỹ năng dạy học theo hướng tiếp cận năng lực thực hiện để giảng dạy các khóa đào tạo nghề cho lao động nông thôn.

     21 p caodangnghe 29/10/2018 9 0

  • Đề thi hết môn Tâm lý học nghề nghiệp: Đề 2 - CĐ Nghề...

    Bạn đang gặp khó khăn trước kì thi hết môn và bạn không biết làm sao để đạt được điểm số như mong muốn. Hãy tham khảo Đề thi hết môn Tâm lý học nghề nghiệp: Đề 2 - CĐ Nghề công nghiệp Hà Nội sẽ giúp các bạn nhận ra các dạng bài tập khác nhau và cách giải của nó. Chúc các bạn làm thi tốt.

     5 p caodangnghe 30/10/2018 4 0

  • Dạy học theo kiểu giải thích và theo kiểu mở mang tính thiết...

    Kiểu dạy học giải thích tuyến tính và mở mang tính thiết kế là hai kiểu dạy học trong dạy lý thuyết kỹ thuật - nghề. Dạy học sử dụng kiểu mở mang tính thiết kế trong dạy kỹ thuật là rất cần thiết nhằm phát triển năng lực giải quyết vấn đề, nhưng cũng có một số hạn chế.

     5 p caodangnghe 30/10/2018 8 0

Hướng dẫn khai thác thư viện số

Bộ sưu tập nổi bật