Trang chủ

CHƯƠNG TRÌNH - GIÁO TRÌNH

TÀI LIỆU QUẢN LÝ DẠY NGHỀ

THƯ VIỆN TAILIEU.VN

Chương trình - Giáo trình  »  Kinh doanh và quản lý  »  Quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ
Tổng hợp giáo trình, tài liệu tham khảo, đề thi của môn học Quản trị nhân lực
Tài liệu tham khảo môn Quản trị nhân lực

  • 380 thuật ngữ quản lý nhân sự

    380 thuật ngữ quản lý nhân sự

    Cùng tham khảo tài liệu "380 thuật ngữ quản lý nhân sự", tài liệu bên dưới sẽ giới thiệu đến bạn những thuật ngữ thường hay sử dụng trong lĩnh vực quản lý nhân sự.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân sự - Sổ tay giám đốc trung tâm dạy nghề

    Quản trị nhân sự - Sổ tay giám đốc trung tâm dạy nghề

    Cùng tham khảo "Quản trị nhân sự - Sổ tay giám đốc trung tâm dạy nghề", sổ tay này gồm 6 chương trình bày về: trung tâm dạy nghề và vai trò người lãnh đạo, tổ chức bộ máy và nhân sự, tuyển dụng và chấm dứt hợp đồng lao động,...

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân sự và những kỹ năng còn thiếu

    Quản trị nhân sự và những kỹ năng còn thiếu

    Cùng tham khảo tài liệu "Quản trị nhân sự và những kỹ năng còn thiếu", tài liệu này sẽ giới thiệu đến bạn những vấn đề về quản trị nhân sự và những kỹ năng cần thiết cho quản trị nhân sự.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân sự - Lý thuyết nhu cầu

    Quản trị nhân sự - Lý thuyết nhu cầu

    Tài liệu Quản trị nhân sự - Lý thuyết nhu cầu" có nội dung trình bày về: lý thuyết thức bậc nhu cầu, lý thuyết ERG, lý thuyết 2 nhân tố. Cùng tham khảo để nắm bắt nội dung chi tiết nhé.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân sự nghề hot

    Quản trị nhân sự nghề hot

    Cùng tham khảo tài liệu "Quản trị nhân sự nghề hot", tài liệu này sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về tầm quan trọng của nghề quản trị nhân sự đối với 1 công ty, doanh nghiệp. Hy vọng tài liệu bên dưới có thể giúp ích cho bạn.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản lý nhân sự năm cần và ba chú ý trong quản lý nhân viên

    Quản lý nhân sự năm cần và ba chú ý trong quản lý nhân viên

    Việc thực hiện thành công bất kỳ mục tiêu nào cũng đều đòi hỏi phương pháp quản lý khoa học và biện pháp thực hiện hợp lý. Quản trị nhân sự trong các DN cũng vậy. Cùng tham khảo tài liệu "Quản lý nhân sự năm cần và ba chú ý trong quản lý nhân viên" để có phương pháp quản lý nhân viên tốt nhất nhé.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân sự của người Nhật

    Quản trị nhân sự của người Nhật

    Một trong những yếu tố thành công của bất kỳ DN nào chính là nghệ thuật quản lý nhân sự. Yếu tố này tuy không trực tiếp tạo ra sản phẩm dịch vụ nhưng nó có vai trò rất lớn với việc nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm. Cùng tham khảo tài liệu "Quản trị nhân sự của người Nhật" để hiểu rõ hơn về sự thành công trong quản trị nhân sự của người Nhật nhé.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân sự có ý nghĩa gì

    Quản trị nhân sự có ý nghĩa gì

    Bạn muốn biết được quản trị nhân sự có ý nghĩa gì và có tầm quan trọng như thế nào. Mời bạn tham khảo tài liệu "Quản trị nhân sự có ý nghĩa gì" sẽ giúp bạn thấu hiểu được tầm quan trọng của quản trị nhân sự.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Quản trị nhân lực - Xây dựng hệ thống nhân sự

    Quản trị nhân lực - Xây dựng hệ thống nhân sự

    Xây dựng hệ thống nhân sự đặc biệt là nhân sự cấp cao có tinh thần hợp tác, chia sẻ và đoàn kết luôn là mục tiêu của doanh nghiệp. Mời tham khảo tài liệu "Quản trị nhân lực - Xây dựng hệ thống nhân sự" để có thể xây dựng 1 hệ thống nhân sự hiệu quả.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Đề tài: Quản trị nguồn nhân lực trong một tổ chức

    Đề tài: Quản trị nguồn nhân lực trong một tổ chức

    Cùng tham khảo "Đề tài: Quản trị nguồn nhân lực trong một tổ chức", tài liệu này gồm 5 chương trình bày về: những vấn đề cơ bản về quản trị nguồn nhân lực, kế hoạch hóa nguồn nhân lực trong 1 tổ chức, tuyển dụng nhân lực cho tổ chức, đánh giá nhân sự trong tổ chức, đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nhân sự trong tổ chức.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Đề tài: Nhân tố con người trong lực lượng sản xuất với...

    Đề tài: Nhân tố con người trong lực lượng sản xuất với chiến lược phát triển giáo dục đào tạo nguồn nhân lực theo hướng công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam trong thời kỳ quá độ

    Đề tài: Nhân tố con người trong lực lượng sản xuất với chiến lược phát triển giáo dục đào tạo nguồn nhân lực theo hướng công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam trong thời kỳ quá độ trình bày về khái niệm LLSX và vai trò nhân tố con người trong LLSX, chiến lược phát triển GD ĐT nguồn nhân lực theo hướng CNH, HĐH ở Việt Nam trong thời kì quá độ.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Nhà quản trị nhân sự tài giỏi

    Nhà quản trị nhân sự tài giỏi

    Một công ty hay một tổ chức nào dù có nguồn tài chính dồi dào, máy móc kỹ thuật hiện đại đến đâu cũng sẽ trở nên vô nghĩa nếu không biết quản trị nhân sự. Cùng tham khảo tài liệu "Nhà quản trị nhân sự tài giỏi" sẽ giới thiệu đến bạn những bí quyết để trở thành nhà quản trị giỏi.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

Đăng nhập

Hướng dẫn khai thác thư viện số

Bộ sưu tập nổi bật