Trang chủ

CHƯƠNG TRÌNH - GIÁO TRÌNH

TÀI LIỆU QUẢN LÝ DẠY NGHỀ

THƯ VIỆN TAILIEU.VN

Chương trình - Giáo trình  »  Kinh doanh và quản lý  »  Quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ
Tổng hợp giáo trình, tài liệu tham khảo, đề thi của môn học Quản trị nhân lực
Giáo trình & Bài giảng môn Quản trị nhân lực

  • Bài giảng chuyên đề 3: Tuyển dụng nhân lực

    Bài giảng chuyên đề 3: Tuyển dụng nhân lực

    Tuyển dụng nhân lực được hiểu là quá trình tìm kiếm và lựa chọn nhân lực để thỏa mãn nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp và bổ sung lực lượng lao động cần thiết nhằm thực hiện mục tiêu của doanh nghiệp. Sau đây là bài giảng chuyên đề 3 với chủ đề "Tuyển dụng nhân lực" sẽ giới thiệu tới người học một số nội dung kiến thức như: Khái niệm và vai trò cuả tuyển dụng, các...

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Câu hỏi trắc nghiệm IQ

    Câu hỏi trắc nghiệm IQ

    Bộ câu hỏi sau đây gồm 4 câu hỏi Những câu hỏi này nhằm kiểm tra chỉ số IQ của bạn cũng như khả năng “chuyên môn” của bạn. Mời bạn cùng tham khảo.

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực

    Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực

    Mục đích của môn học Quản trị nguồn nhân lực là trang bị cho người học toàn bộ kiến thức về khái niệm, nội dung QTNNL; các nguyên tắc, kỹ năng điều hành một tổ chức; các nguyên tắc, kỹ năng và nghệ thuật quản lý nhân sự trong tổ chức. Bài giảng có kết cấu gồm 8 bài học với các nội dung liên quan tới công tác quản trị nguồn nhân lực như: Nhập môn QTNNL, phương pháp QT NNL và...

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Bài giảng chuyên đề: Bố trí và sử dụng nhân sự

    Bài giảng chuyên đề: Bố trí và sử dụng nhân sự

    Bố trí và sử dụng nhân sự giống như việc tạo dựng một đội bóng. Và xa hơn, làm thế nào để bồi dưỡng và tạo dựng được đội ngũ cầu thủ giỏi cho tương lai. Cũng như vậy, bố trí và sử dụng nhân sự một cách phù hợp sẽ giúp cho bất cứ một tổ chức, doanh nghiệp có được đội ngũ nhân lực giỏi, hỗ trợ đắc lực cho tổ chức đó. Cùng tham khảo bài giảng chuyên đề về...

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực - TS. Phạm Phi Yến

    Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực - TS. Phạm Phi Yến

    Mục đích của Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực - TS. Phạm Phi Yến nhằm trang bị cho người học toàn bộ các kiến thức và khái niệm chung QTNNL, các nguyên tắc kỹ năng điều hành một tổ chức, các nguyên tắc - kỹ năng và nghệ thuật quản lý nhân sự.

      Loại Giáo trình | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - GV: Lê Thị Hạnh

    Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - GV: Lê Thị Hạnh

    Hãy tham khảo Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - GV: Lê Thị Hạnh để tìm hiểu các kiến thức về cách đánh giá kết quả thực hiện công việc, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, tuyển dụng - lựa chọn nguồn nhân lực, hoạch định nguồn nhân lực, phân tích và thiết kế công việc.

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Chuyên đề phát triển nguồn nhân lực: Quản trị phát triển...

    Chuyên đề phát triển nguồn nhân lực: Quản trị phát triển nguồn nhân lực theo phương pháp BSC

    Chuyên đề phát triển nguồn nhân lực: Quản trị phát triển nguồn nhân lực theo phương pháp BSC trình bày nội dung về cách kết hợp và tập trung nguồn nhân lực cho chiến lược, nguyên tắc tổ chức tập trung vào chiến lược, xây dựng sơ đồ tổ chức,... .

      Loại Tài liệu | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Bài giảng Quản trị nhân lực - ĐH Mở

    Bài giảng Quản trị nhân lực - ĐH Mở

    Bài giảng Quản trị nhân lực dưới đây trang bị các kiến thức về phân tích công việc, hoạch định nhân lực, tuyển mộ nhân viên, hội nhập đào tạo phát triển nhân lực, đánh giá nhân viên, đãi ngộ lương bổng.

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - ThS. Huỳnh Thị Nga

    Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - ThS. Huỳnh Thị Nga

    Dưới đây là Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - ThS. Huỳnh Thị Nga trang bị cho người tham khảo các kiến thức về trả công lao động, đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên, đào tạo phát triển nguồn nhân lực, phân tích công việc, hoạch định nguồn nhân lực.

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực

    Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực

    Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực gồm 7 chương trình bày nội dung về văn hóa tổ chức, nghiên cứu động cơ và thúc đẩy, nghiên cứu phát triển hệ thống tiền lương và đãi ngộ trong doanh nghiệp, đánh giá thành tích công tác nhân viên, đào tạo phát triển nhân lực, định hướng phát triển nghề nghiệp,... .

      Loại Giáo trình | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực

    Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực

    Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực có kết cấu nội dung gồm 7 chương. Trong đó, chương 1 khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực, chương 2 phân tích công việc, chương 3 giới thiệu về cách hoạch định và thu hút nguồn nhân sự, chương 4 trình bày tuyên ngôn nhân viên,... Mời các bạn tham khảo.

      Loại Giáo trình | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

  • Bài giảng Chương 6: Bố trí nhân sự và quản trị nguồn nhân...

    Bài giảng Chương 6: Bố trí nhân sự và quản trị nguồn nhân lực

    Bài giảng Chương 6: Bố trí nhân sự và quản trị nguồn nhân lực trình bày những nội dung về định nghĩa bố trí nhân sự, quy trình tuyển dụng và BTNS, vai trò chiến lược của quản trị nguồn nhân lực, ảnh hưởng của môi trường đến chiến lược quản trị NNL, duy trì lực lượng lao động hiệu quả. Mời các bạn tham khảo.

      Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0

Đăng nhập

Hướng dẫn khai thác thư viện số

Bộ sưu tập nổi bật