Bài giảng Kỹ năng đánh giá công việc
Bài giảng Kỹ năng đánh giá công việc trình bày khái quát chung về đánh giá công việc, những khó khăn trong quá trình đánh giá công việc, các phương pháp đánh giá, quy trình đánh giá, các lỗi thường gặp khi đánh giá,...Mời các bạn cùng tham khảo.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Bài giảng Quản trị nhân lực - Tạo động lực làm việc
Bài giảng Quản trị nhân lực - Tạo động lực làm việc trình bày khái niệm về tạo động lực làm việc, các học thuyết về tạo động lực làm việc, làm cho công việc có ý nghĩa hơn(làm giàu CV), vai trò của người quản lý. Tham khảo để nắm bắt nội dung bài giảng này.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Bài giảng Quản trị nhân lực: Bài 7 Đãi ngộ nhân lực
Bài giảng Quản trị nhân lực: Bài 7 Đãi ngộ nhân lực có nội dung như sau: Khái niệm đãi ngộ nhân sự, vai trò của đãi ngộ nhân sự, mục tiêu triển khai đãi ngộ, vai trò của đãi ngộ tài chính,... Cùng tham khảo nhé.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Bài giảng Kỹ năng tổ chức công việc
Cùng tham khảo Bài giảng Kỹ năng tổ chức công việc, bài giảng này giúp bạn nắm bắt khái niệm tổ chức công việc, tổ chức công việc bộ phận. Chúc các bạn học tốt.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Bài giảng Định mức lao động - PGS.TS.Ngô Thế Bính
Bài giảng Định mức lao động do PGS.TS.Ngô Thế Bính biên soạn cung cấp cho sinh viên ngành Kinh tế và quản trị doanh nghiệp mỏ những kiến thức lý thuyết và thực hành về định mức lao động - 1 nhiệm vụ thường xuyên phải giải quyết trong chức năng quản lý lao động tiền lương ở DN.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Giáo trình Quản trị nhân lực gồm 7 chương, trình bày khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực, phân tích công việc, hoạch định và thu hút nguồn nhân lực, tuyển chọn nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá nhân viên, trả công lao động và một số bài tập thực hành đánh giá kỹ năng phỏng vấn. Mời bạn đọc cùng tham khảo.
Loại Giáo trình | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - ThS. Nguyễn Văn Điệp
Mục tiêu Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực giúp người học có có kiến thức cơ bản về quản trị nguồn nhân lực, chiến lược của tổ chức và quản lý nhân sự, các chức năng cơ bản quản trị nguồn nhân lực, mô hình quản trị nguồn nhân lực, lĩnh vực ưu tiên phát triển nguồn nhân lực, tuyển chọn và bố trí lao động, thù lao, phúc lợi của người lao động.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Bài giảng Quản trị nhân lực - ĐH Mở TP. Hồ Chí Minh
Bài giảng Quản trị nhân lực gồm 8 chương, trình bày tổng quan về quản trị nhân lực, phân tích công việc, hoạch định nhân lực, tuyển mộ nhân viên, tuyển chọn nhân viên, hội nhập, đào tạo và phát triển nhân lực, đánh giá nhân viên và trả công lao động.
Loại Bài giảng | Loại file: | Lượt xem: 0 | Download 0
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật
Bộ sưu tập Kỹ thuật sửa chữa máy...
8 Tài Liệu
Lượt xem:0
Bộ sưu tập Chế biến - Bảo quản...
15 Tài Liệu
Lượt xem:0
7 Tài Liệu
Lượt xem:0
Bộ sưu tập tài liệu Điện công nghiệp
9 Tài Liệu
Lượt xem:0
Bộ sưu tập tài liệu Khách sạn - Du...
8 Tài Liệu
Lượt xem:0
8 Tài Liệu
Lượt xem:0
Tuyển tập tài liệu hay về Kế toán...
14 Tài Liệu
Lượt xem:0
Bộ sưu tập tài liệu về sửa chữa...
8 Tài Liệu
Lượt xem:0